Omdat wij in ons laatste jaar zitten, wordt er dit jaar veel aandacht besteed aan het solliciteren. Enkelen onder ons zullen na dit jaar werk zoeken, anderen kiezen ervoor om nog een jaartje of enkele jaren bij te studeren.

Gedurende dit schooljaar solliciteerden wij, de leerlingen van 7 Kantooradministratie en gegevensbeheer, 2 keer voor een functie in onze eigen oefenfirma, en 1 keer bij een bedrijf. De sollicitaties verliepen net écht, we schreven een brief en cv, telefoneerden en gingen op gesprek. Achteraf kregen we feedback van de leerkrachten zodat we weten waarop we moeten letten en wat beter kan wanneer we solliciteren voor een echte job.

Op vrijdag 14 mei 2010 kwamen 2 sprekers langs op school, de heer Deprycker en de heer Maeseele. De heer Deprycker van ADMB vertelde ons wat een zelfstandige precies is, welke voor- en nadelen eraan verbonden zijn. Hij gaf informatie over zelfstandige in hoofd- of bijberoep en over wanneer je het best je zelfstandige zaak opstart. Ook berekenden we het loon voor een zelfstandige en iemand die werknemer is, dit is heel verschillend. Kortom, werken als zelfstandige of werken voor een werkgever is erg verschillend van elkaar!

De heer Maeseele van het ACV (Algemeen Christelijk Vakverbond) gaf uitleg i.v.m. jobstudenten en schoolverlaters. De meeste jongeren kunnen als jobstudent werken vanaf 15 jaar. Als je werkt als jobstudent, krijg je een studentencontract. Je mag naast de vakantieperiode ook tijdens het schooljaar werken. De zoektocht naar een vakantiejob is niet altijd even makkelijk, enkele mogelijkheden om een vakantiejob te vinden zijn: je inschrijven in verschillende interim-kantoren, zelf actief zoeken door langs te gaan bij een bedrijf of in de krant bladeren bij de zoekertjes. Het kan ook via internet op de VDAB-website, via vrienden of familie.

Wanneer je schoolverlater of werkzoekende bent schrijf je je best zo snel mogelijk in bij de VDAB. Je kunt dit doen ten laatste op 9 juli, indien je jonger bent dan 18 jaar en ten laatste op 9 augustus, indien je 18 jaar of ouder bent. Na je inschrijving als werkzoekende, begint je wachttijd te lopen. Als je na die wachttijd nog geen werk hebt gevonden, heb je recht op een wachtuitkering. Ben je 18 jaar, maar jonger dan 26, dan duurt je wachttijd 233 dagen.

Zelf moet je ook meewerken aan initiatieven die de VDAB neemt om je aan de slag te helpen. En je moet ook zelf werk zoeken door te antwoorden op aanbiedingen, door spontaan te solliciteren, door je in te schrijven bij interim-kantoren. Daarom is het erg belangrijk al je sollicitaties goed bij te houden zodat je kan bewijzen waarvoor en wanneer je gesolliciteerd hebt.

Wanneer je solliciteert voor een job, denk er dan aan dat je sterkste punten een belangrijk middel zullen zijn om de werkgever te overtuigen. Wanneer je uitgenodigd wordt om op gesprek te gaan, zorg dan dat je goed geïnformeerd bent over het bedrijf (dit bewijst dat je gemotiveerd bent), zorg dat je goed weet wat je wil (dan kom je zelfverzekerder over) en zorg dat je zeker stipt aanwezig bent.

Met deze begeleiding staan we sterk om aan onze zoektocht naar een job te beginnen. Hopelijk met succes!

Josefien Goemaere, 7 Kantooradministratie en gegevensbeheer